Jobvoting
Pracuj tylko dla najlepszych
Pokaz opinieOceń pracodawcę

 

 

NIEDAX

16 Oceny praca

4.1

Ocena 4.1 z 5.0 z 16 ocenamiOcena 4.1 z 5.0 z 16 ocenamiOcena 4.1 z 5.0 z 16 ocenamiOcena 4.1 z 5.0 z 16 ocenami

oceń
Atmosfera:
Szef:
Zadania:
Płatności:
Kariery:
Ogólna:
  NIEDAX Review of colleagues
  NIEDAX Review of chief
  NIEDAX Review of tasks
  NIEDAX Review of salary
  NIEDAX Review of career
  Employer Review 4 of 5 for NIEDAX
38%
44%
13%
0%
0%
6%
Miejscowość
#
Kraj
Data
Ocena
Opinia
  Niemiec
1
Praca w Niemczech 
13.11.2011
Review 1, 4/5 Punkty 
  Niemiec
2
Praca w Niemczech 
16.06.2017
Review 2, 5/5 Punkty 
  Niemiec
3
Praca w Niemczech 
11.06.2017
Review 3, 5/5 Punkty 
  Niemiec
4
Praca w Niemczech 
04.11.2016
Review 4, 5/5 Punkty 
  Niemiec
5
Praca w Niemczech 
26.12.2015
Review 5, 5/5 Punkty 
  Niemiec
6
Praca w Niemczech 
02.01.2015
Review 6, 4/5 Punkty 
  Niemiec
7
Praca w Niemczech 
09.11.2011
Review 7, 4/5 Punkty 
  Linz
8
Praca w Niemczech 
10.03.2011
Review 8, 3/5 Punkty 
  Linz (Rhein)
9
Praca w Niemczech 
20.01.2012
Review 9, 5/5 Punkty 
  Linz (Rhein)
10
Praca w Niemczech 
23.01.2011
Review 10, 4/5 Punkty 
  Linz (Rhein)
11
Praca w Niemczech 
27.07.2011
Review 11, 4/5 Punkty 
  Linz (Rhein)
12
Praca w Niemczech 
25.07.2011
Review 12, 4/5 Punkty 
  Linz (Rhein)
13
Praca w Niemczech 
05.05.2011
Review 13, 0/5 Punkty 
  Linz (Rhein)
14
Praca w Niemczech 
11.03.2011
Review 14, 4/5 Punkty 
  Linz (Rhein)
15
Praca w Niemczech 
25.02.2011
Review 15, 5/5 Punkty 
  St. Katharien
16
Praca w Niemczech 
09.08.2017
Review 16, 3/5 Punkty 

 

 
  Więcej pracodawców w tym branża

 
 Śledź Jobvoting
Facebook   Twitter   YouTube    Mail   Jobvoting mobil   RSS Feeds

 
 Aktualna ankieta
 Jak oceniasz swoje zadowolenie z
 obecnej pracy?
 
bardzo zadowolony
zadowolony
przeciętnie
niezadowolony
bardzo niezadowolony



 


Copyright 2006-2018 © JOBvoting - Wszystkie prawa zastrzeżone.
Wszystkie znaki handlowe są własnością ich producentów i firm.
Jobvoting jest produktem mPloys Branding HRC UG, Berlin (Kontakt)