PRA International
13 Oceny praca
Atmosfera:
Szef:
Zadania:
Płatności:
Kariery:
Ogólna:
Miejscowość
#
Kraj
Data
Ocena
Opinia
Mannheim 1
08.04.2011
Recenzent zawód Verwaltung 30 lat(a) doświadczenie w pracy opisując siebie jako wydajny kurs pracę w następujący sposób: Brak ducha wspólnoty. problematyczne styl zarządzania. Dopuszczalne usługi. Poniżej średniej pensji. Średnie uznanie. Nie zalecane pracodawcy.
Mannheim 2
21.02.2011
Recenzent zawód Call Center 3 lat(a) członków korporacyjnych 5 lat(a) doświadczenie w pracy zarabiania na wynagrodzenia 7.500 złotych opisując siebie jako spółdzielczy kurs pracę w następujący sposób: Brak jedności. problematyczne styl zarządzania. Mere Prace prowadzone. Niższy poziom płac. Rzadkie aktualizacje. Pracodawcy z krytyką.
Mannheim 3
21.02.2011
Recenzent zawód Assistenz 2 lat(a) członków korporacyjnych 8 lat(a) doświadczenie w pracy opisując siebie jako spółdzielczy, pewny siebie, zorientowanych na karierę, zdyscyplinowany, wierny, wydajny kurs pracę w następujący sposób: Spójności wystarczające. problematyczne styl zarządzania. Nie operacji napełniania. Dochód demotywujące. Rzadkie aktualizacje. Nie zalecane pracodawcy.
Mannheim 4
30.04.2009
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Miłą współpracę. Potrzeba poprawy zarządzania personelem. Dopuszczalne usługi. Dochód demotywujące. Pracodawcy z krytyką.
Niemiec 5
14.06.2016
Recenzent 0 lat(a) członków korporacyjnych kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Mannheim 6
18.01.2012
Recenzent zawód Flugbegleitung 3 lat(a) członków korporacyjnych 22 lat(a) doświadczenie w pracy opisując siebie jako spółdzielczy, pewny siebie, zorientowanych zgoda, antyautorytarne, zdyscyplinowany, wydajny kurs pracę w następujący sposób: Spójności wystarczające. Potrzeba poprawy zarządzania personelem. Nie operacji napełniania. Poniżej średniej pensji. Rozklekotany drabinie sukcesu. Pracodawcy z krytyką.
Mannheim 7
15.02.2011
Recenzent 3 lat(a) członków korporacyjnych 5 lat(a) doświadczenie w pracy kurs pracę w następujący sposób: Miłą współpracę. Potrzeba poprawy zarządzania personelem. Nie operacji napełniania. Dochód demotywujące. Rozklekotany drabinie sukcesu. Nie zalecane pracodawcy.
Raleigh (US) 8
05.12.2016
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonały pracodawcy.
Mannheim 9
01.06.2010
Recenzent zarabiania na wynagrodzenia 7.500 złotych kurs pracę w następujący sposób: Brak jedności. problematyczne styl zarządzania. Mere Prace prowadzone. Dochód demotywujące. Rozklekotany drabinie sukcesu. Nie zalecane pracodawcy.
Mannheim 10
09.12.2015
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Pracodawcy z krytyką.
Niemiec 11
20.05.2015
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Miłą współpracę. Godne polecenia miejsce pracy.
Mannheim 12
28.12.2012
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Doskonałej pracy atmosferę. Potrzeba poprawy zarządzania personelem. Napełnianie zatrudnienia. Płatności fair. Rozsądny dostawca praca.
Mannheim 13
16.02.2012
Recenzent kurs pracę w następujący sposób: Poniżej średniej pensji. Rozklekotany drabinie sukcesu. Nie zalecane pracodawcy.
Profil pracodawcy
Firma: Internet: HQ: Ulica: Branża: Pracownik: Zagranica: Lokalizacje: Dochody: Założona: Wahania: | PRA International http://prahs.com Raleigh, NC (US) 4130 Parklake Ave Ste 400 Chemia / zdrowie osób 80 kraje 100+ lokalizacje nieznany 1976
17% | 19% | 19% | 45% |  |
| |
|
Pracodawca PRA International mający swoją siedzibę w Raleigh, NC (US) jest firma z branży Chemia / zdrowie , która zatrudnia ok. 12.000 pracowników. Do tej pory 13 oceny zostały stworzone z jej pracowników. Średnio są bardzo zadowoleni z ich pracy i warunków w miejscu pracy, choć narzekają niektórych punktach. According to reports by employees they get additional benefits by the employer as parking firma. W chwili obecnej, żadne dalsze szczegóły są do firmy. Jako przedstawiciel PRA International możesz opublikować płatnej profil firmy i zaprezentować się jako atrakcyjny pracodawca do szerokiego grona odbiorców, dostarczając dodatkowych informacji na temat polityki personalnej, wyników przedsiębiorstw, miejsc, szkolenia, oferty pracy i kontakty z działu personalnego. Aby wykorzystać pełen zakres ukierunkowanego employer branding, prosimy o kontakt z nami.
Aktualne oferty pracy